職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
一、崗位職責
1.依據招聘計劃,深入職位分析,建立人才地圖,編制/更新人才畫像,制定招聘策略;
2.負責招聘信息的撰寫和發布,維護好招聘渠道;選擇有效的招聘渠道實施招聘工作;
3.負責簡歷的搜集、整理、篩選和面試組織相關工作,做好面試官的溝通和面試進度跟蹤;
4.對擬錄用人員進行背景調查,溝通薪資,完成錄用通知并做好入職前的相關準備工作
5.建立并維護好校企合作資源,擬定校招方案,組織開展校園宣講會、雙選會,完成校招任務;
二、任職要求
1、統招本科及以上學歷,人力資源理、心理學、企業管理/工商管理相關專業;
2、3年以上招聘工作經驗,零售行業優先,高端獵頭經驗優先;
3、熟練掌握人力資源專業知識,熟悉招聘面試技巧及方法,能夠獨立完成招聘工作;
4、性格樂觀開朗,抗壓能力強,服從工作安排,具備優秀的溝通和談判能力。
5. 熱愛運動
工作地點
地址:南京建鄴區南京-建鄴區邊城大廈20樓邊城體育總部


職位發布者
諾詩蘭HR
南京邊城體育用品股份有限公司

-
服裝·紡織·皮革
-
1000人以上
-
公司性質未知
-
南京市建鄴區嘉陵江東街18號新城科技園加速器3幢13f、14f