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任職要求：
大專及以上學(xué)歷，年齡25周歲到55周歲，條件優(yōu)秀者可放寬

崗位介紹：
1.客戶有精準(zhǔn)來(lái)源，不需要自己挖掘，我們有自己的運(yùn)營(yíng)平臺(tái)，前端確認(rèn)意向度，我們直接成單
2.福利優(yōu)厚，帶薪休假 法定節(jié)假日均放假 生日福利
3.日常團(tuán)建生日會(huì)、PK賽、年會(huì)旅游，轟趴聚餐等
4.每周，月度，年度抽獎(jiǎng)，蘋果大獎(jiǎng)拿到你手軟
5.工作時(shí)間，上午九點(diǎn)到11點(diǎn)半，下午13點(diǎn)半到17點(diǎn)半，周末節(jié)假日不加班，九點(diǎn)半簽退可外勤

崗位職責(zé)：
1.公司提供優(yōu)質(zhì)名單，邀約客戶到公司拜訪，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶粘性
2.在分管區(qū)域內(nèi)為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化、高品質(zhì)的售后服務(wù)工作
3.協(xié)助客戶辦理后期的業(yè)務(wù)（例如，信息變更、受益人指定、投保人變更、理賠、禮品領(lǐng)取等）
4.主動(dòng)挖掘并引導(dǎo)不同客戶的需求

崗位福利：
1. 新人津貼、提成、獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)、晉升獎(jiǎng)勵(lì)、職務(wù)津貼等等
2.新人津貼3800-20000不等、階梯式底薪獎(jiǎng)勵(lì)、三個(gè)月一次績(jī)效考核，通過(guò)升主管，工資一萬(wàn)起，不包吃住
3.公司每月定期戶外活動(dòng)，旅游、聚餐、團(tuán)康、節(jié)日禮品
4.公司開(kāi)放式競(jìng)爭(zhēng)，平臺(tái)公開(kāi)透明，晉升機(jī)制公平公正

業(yè)務(wù)范圍：
壽險(xiǎn)，財(cái)險(xiǎn)，車險(xiǎn)，團(tuán)體險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，旗下廣發(fā)銀行等業(yè)務(wù)