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人事行政專(zhuān)員
6000元以下 鄭州 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!

崗位職責(zé)

1.根據(jù)人力資源6大模塊內(nèi)容協(xié)助人事主管/經(jīng)理開(kāi)展日常工作;

2.在人事主管/經(jīng)理的指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)各類(lèi)應(yīng)聘人員的初試;

3.做好公司招聘網(wǎng)站的更新維護(hù),每日對(duì)網(wǎng)絡(luò)、校園等招聘信息和初試、復(fù)試信息進(jìn)行分類(lèi)整理歸檔;

4.負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)的辦理;

5.參加公司有關(guān)會(huì)議和培訓(xùn)等活動(dòng),遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他相關(guān)事項(xiàng)。

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待遇及晉升

1.基本工資 全勤獎(jiǎng) 崗位獎(jiǎng)金 企劃方案 學(xué)習(xí)津貼;員工福利計(jì)劃:之一保險(xiǎn)套餐,之二階段企劃獎(jiǎng)勵(lì),之三周/法定節(jié)假日保證。

2.任人事專(zhuān)員滿(mǎn)3個(gè)月經(jīng)考核評(píng)定為優(yōu)秀,可晉升為儲(chǔ)備人事主管;任儲(chǔ)備人事主管滿(mǎn)6個(gè)月年經(jīng)考核評(píng)定為優(yōu)秀,晉升為人事主管,享受人事主管待遇。

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任職要求

1.本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件);

2.形象、氣質(zhì)較好,年齡在22-35歲;

3.有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀者可放寬條件;

4.能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;

5.工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。

能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:鄭州金水區(qū)河南省鄭州市金水區(qū)花園路豐產(chǎn)路交叉口蘭德中心5樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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