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1、領導工程部的成員為分公司的項目提供技術管理和技術服務。
2、協助總工將工程部打造成：團結、友愛、融洽、努力上進的技術團隊。
3、總工不在崗的時候，臨時接替總工進行技術管理的日常工作。
4、受總工安排，帶領工程部進行單項重點任務的實施。
5、協助領導：熟悉分公司的全部工程項目。
6、協助技術領導：復核設計文件，對設計中的比較大的不足和錯誤提前發現并上報。
7、協助技術領導：對分公司的項目內的重點、難點提前進行技術準備，并將成果上報。
8、協助總工：為分公司項目發包提供技術支持和服務。
9、協助總工：為分公司項目的安全、進度、質量、文明施工、班組建設提供技術支持和技術服務。
10、協助總工：領導和管理分公司的技術團隊，培養和評判技術團隊的成員。
11、協助總工：為分公司大宗材料的訂購提供技術支持，重點把關大型重要材料訂購的質量標準，并將意見上報。
12、協助總工：為分公司重要設備的租賃和新購等提供技術服務。
13、協助總工：領導分公司各項目竣工資料收集、匯編、存檔、交驗。
14、協助總工：為分公司新投標項目提供技術支持、協助商務進行工序分析和成本分析。
15、總公司、分公司上級領導安排的其他工作。

任職要求：

35歲以上，10年以上工作經驗
持有中級工程師職稱，有一建、二建、高級工程師職稱優先
10年以上工程施工類行業經驗（市政工程及高速公路）；5年以上大中型施工企業工程管理經驗；有擔任過工程部部長的工作經歷
熟悉相關法律法規，具備豐富的相關專業知識、優秀的戰略規劃能力；具有豐富項目管理經驗及較強的施工現場管理協調能力；具有較強的組織能力、計劃控制能力、溝通能力；對項目管理有策略、有辦法推行，對各項流程的執行能落到實處
熟練使用辦公軟件，工作嚴謹，具有高度的責任心，有團隊合作精神，能夠承受較強的工作壓力；
具備積極向上的工作心態，以身作則的工作作風，有良好的敬業精神及職業操守；
如工作需要，可接受公司外派出差