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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
[崗位職責]
1.負責支持部門招聘工作，為招聘交付結果負責;
2.負責校園招聘/社會招聘專項招聘方案的落地執行，并不斷優化方法策略;
3.負責崗位簡歷的處理、面試流程的組織與推進、offer的發放與跟蹤，確保到崗及時率、合格率;
1.本科及以上學歷;
2.1年以上人力資源工作經驗，有招聘銷售類/教師類崗位及校招經驗優先;
3.具備良好的溝通表達能力和團隊協作能力;
4.學習能力強，親和力強。[工作時間]
1.負責支持部門招聘工作，為招聘交付結果負責;
2.負責校園招聘/社會招聘專項招聘方案的落地執行，并不斷優化方法策略;
3.負責崗位簡歷的處理、面試流程的組織與推進、offer的發放與跟蹤，確保到崗及時率、合格率;
4、及時進行招聘效果分析，提出優化招聘制度和流程的建議；
5、定期對招聘工作進行總結，出具數據分析報告；
6、組織實施各類員工培訓，建立和完善公司內部和外部人才儲備機制、人才梯隊及外部人才引進機制；
7、領導安排的其他工作。
[任職資格]1.本科及以上學歷;
2.1年以上人力資源工作經驗，有招聘銷售類/教師類崗位及校招經驗優先;
3.具備良好的溝通表達能力和團隊協作能力;
4.學習能力強，親和力強。[工作時間]
職位福利：五險一金、帶薪年假、節日福利、員工旅游、全勤獎
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：長春朝陽區吉林省物貿大廈
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
長春市博大百分百教育培訓學校
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