應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.負責具體招聘工作的實施執行，組織進行人員初試，確定合適人選并報上級領導審批;
1.負責具體招聘工作的實施執行，組織進行人員初試，確定合適人選并報上級領導審批;
2.負責新員工入職培訓、組織實施各類員工需求性培訓；
3.管理在職員工月度社保增減、申報繳費等相關工作；
4.負責校區做日常行政工作的開展，配合領導工作；
5.具備的能力：?
1）具備人力資源管理知識，熟悉關于合同管理、用人機制、保險福利待遇等方面的法律法規及政策;?
2）具備招聘方面的知識和經驗，熟悉招聘流程和各類招聘渠道;?
3）具備良好的識別人才的能力，能運用專業的知識進行人才的識別，分析應聘者擅長的工作以及其適合的崗位;?
4）具備良好的演講能力，能夠組織實施各類員工培訓;?
5）具備良好的團隊合作精神。
任職要求：
1、本科以上學歷；有教育培訓行業經驗（無經驗勿擾）
2、了解招聘市場，熟練掌握多種招聘面試技巧；
3、2年以上人力資源管理工作經驗，熟練使用Office等辦公必備軟件；
4、優秀的溝通力、理解力、觀察力及組織協調力。
職位福利：彈性工作、五險一金、績效獎金、帶薪年假、節日福利、員工旅游
職位亮點：集團公司 五險一金 私立學校
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：鄭州中原區鄭州輕工業學校
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
長春市博大百分百教育培訓學校
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