職位描述
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)或參與通信運營商市場運營項目,解決市場、營銷、運營和業(yè)務(wù)管理等問題;
2、支撐、直接參與或主導(dǎo)客戶市場業(yè)務(wù)領(lǐng)域的運營;
3、能獨立組織和參與客戶的日常溝通和交流,正確、清晰、全面的了解客戶需求,依據(jù)客戶需求設(shè)計咨詢方案,并將設(shè)計思路和工作成果清晰的傳達(dá)給客戶;
4、項目過程中,能獨立完成相關(guān)內(nèi)容的研究和報告撰寫工作;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)項目模塊的人員及進(jìn)度管理,確保項目質(zhì)量和進(jìn)度。
任職要求:
1、具備兩年及以上通信或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營咨詢從業(yè)經(jīng)驗;
2、了解并長期關(guān)注通信行業(yè)、移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)行業(yè)發(fā)展動態(tài);
4、理解電信行業(yè)相關(guān)知識及業(yè)務(wù),熟悉市場營銷的基本理論及知識,具備2年及以上運營商業(yè)務(wù)運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、精通PPT、EXCEL,擅長報告撰寫與匯報交流。
6、具備良好的客戶需求理解能力、良好的溝通和表達(dá)能力,具備較強的抗壓能力、團(tuán)隊合作意與能力。
1、負(fù)責(zé)或參與通信運營商市場運營項目,解決市場、營銷、運營和業(yè)務(wù)管理等問題;
2、支撐、直接參與或主導(dǎo)客戶市場業(yè)務(wù)領(lǐng)域的運營;
3、能獨立組織和參與客戶的日常溝通和交流,正確、清晰、全面的了解客戶需求,依據(jù)客戶需求設(shè)計咨詢方案,并將設(shè)計思路和工作成果清晰的傳達(dá)給客戶;
4、項目過程中,能獨立完成相關(guān)內(nèi)容的研究和報告撰寫工作;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)項目模塊的人員及進(jìn)度管理,確保項目質(zhì)量和進(jìn)度。
任職要求:
1、具備兩年及以上通信或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營咨詢從業(yè)經(jīng)驗;
2、了解并長期關(guān)注通信行業(yè)、移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)行業(yè)發(fā)展動態(tài);
4、理解電信行業(yè)相關(guān)知識及業(yè)務(wù),熟悉市場營銷的基本理論及知識,具備2年及以上運營商業(yè)務(wù)運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、精通PPT、EXCEL,擅長報告撰寫與匯報交流。
6、具備良好的客戶需求理解能力、良好的溝通和表達(dá)能力,具備較強的抗壓能力、團(tuán)隊合作意與能力。
工作地點
地址:烏魯木齊水磨溝區(qū)智海大廈地下停車場


職位發(fā)布者
HR
科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園10棟7層