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職責(zé)描述： 1、協(xié)助董事長(zhǎng)整理公司各重大招投標(biāo)項(xiàng)目狀況和信息資料并及時(shí)匯報(bào)推進(jìn)進(jìn)度； 2、協(xié)助董事長(zhǎng)參與公司戰(zhàn)略研討會(huì)，并做好會(huì)議紀(jì)要； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行公司重大項(xiàng)目的管理和跟進(jìn)，在關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上及時(shí)報(bào)備和提醒董事長(zhǎng)跟進(jìn)； 4、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的重要行程及對(duì)外活動(dòng)安排； 5、公司內(nèi)部會(huì)議的組織及內(nèi)部各部門(mén)的溝通，協(xié)調(diào)； 任職要求： 1、25-30歲，本科及以上學(xué)歷，文秘、法務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和綜合素養(yǎng)，親和力強(qiáng)； 3、對(duì)事業(yè)充滿熱情，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，愿意跟隨企業(yè)發(fā)展的奮斗者，能跟企業(yè)成為命運(yùn)共同體； 4、3年以上大型企業(yè)集團(tuán)或外資企業(yè)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理秘書(shū)崗位； 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與計(jì)劃與執(zhí)行能力，有較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守； 6、做事細(xì)心、耐心佳，邏輯性強(qiáng)、對(duì)數(shù)字敏感；工作細(xì)致有條理性，善于思考、有責(zé)任心； 7、良好的文字處理能力、口頭表達(dá)能力及溝通能力，協(xié)作意識(shí)及保密意識(shí)強(qiáng)； 8、抗壓能力強(qiáng)，可適應(yīng)加班及商務(wù)出差。