職位描述

崗位職責:
1、負責人才管理相關工作,推進人才測評與盤點、人才梯隊建設、人才發展等項目,搭建人才發展體系;
2、負責干部管理工作,推進干部全流程管理,包括干部任免、干部調動、干部輪崗、干部考察、干部考核等,構建干部管理體系。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,專業不限,6-8年人力資源相關工作經驗;
2、HR相關咨詢工作經驗優先,有豐富的人力咨詢項目實施經驗,能夠提供系統化的解決方案,項目執行與交付能力較強;
3、熟悉崗位職級體系、能力素質模型、人才盤點方法與實操、干部管理、人才發展等工作,對相關理論、工具、方法論非常熟悉;
4、人力資源基礎知識扎實、溝通協作能力強、邏輯思維強、具有一定的人際敏感度和政治敏感性;
5、結構化思維較好,思路清晰、溝通有條理,表達流利,有較強的影響力;
6、樂觀、積極、主動,學習能力、適應能力較強;
7、優秀的書面及口頭語言表達能力,英語能夠作為日常工作語言。
工作地點
地址:寧德蕉城區寧德-蕉城區寧德時代新能源科技有限公司


職位發布者
HR
寧德時代新能源科技股份有限公司


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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業
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福建省寧德市蕉城區漳灣鎮新港路二號