職責:
(1)負責大樓整體日常工作,包括員工當班編排、崗位編排、更換編排;
(2)負責落實管理部整體的管理目標,對于缺陷和漏洞及時報告并提出書面處理意見;
(3)負責制定大樓整體的保安、消防工作、并監督以上情況的具體落實按時將當月工作匯總;
(4)每月抽查大樓管理工作的落實情況并做記錄,以備管理中心抽查。每月列入匯總記錄,交管理中心。對于本部門員工的違紀、違規行為提出書面處理意見;
(5)監理協調保安隊長、領班的工作進程,抽查各項工作的開展情況(如:物料的交接,交接班制度,交辦的工作落實),發現問題及時書面報告上級;
(6)配合工程主管做好租戶入住前的檢查工作;
(7)將保安巡檢之公共區域設施情況反饋給工程部,協調并督促工程部盡快完成;
(8)負責各班員工使用之物料、工具、設備的定期檢查,發現損、毀,報廢,查明原因,書面報告并提出處理意見;
(9)制定員工培訓計劃,并具體加以落實;
(10)每周對大樓進行定期工作檢查,發現問題及時整改;
(11)組織建立義務消防組織;
(12)中控及消防監控中心的管理;
(13)對員工加強教育,增強法制觀念;
(14)監督車庫管理,協助制定車庫規程;
(15)做好上級分派的其他工作。
任職要求:
(1)***,大專以上學歷,視力良好,儀表端莊大方;
(2)2年以上保安主管及消防管理工作經驗,有消防證;
(3)具有一定的組織協調能力,能妥善處理日常各種事務和突發事件;
(4)有較強的實際操作能力;
(5)熟悉各種物業管理法律法規;
(6)有較強的公共關系知識和能力;
(7)熟悉大廈物業管理工作的流程;
(8)具有對管理員工崗位技術培訓能力。



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計算機軟件
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1000人以上
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股份制企業
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