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外運海外-招商中百-人力資源主管(J15318)
面議 應屆畢業生 本科
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
中國外運股份有限公司 2025-05-28 19:56:42 2559人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
職責描述: 1.全日制本科及以上學歷,企業管理,人力資源管理,心理學,法律,財務專業優先; 2.熱悉因家相關法律法規、勞動法、公司法等其他相關法律法規政策; 3.有3-5年人力資源管理工作經驗者優先; 4.熟悉人力資源管理的整體工作流程,具有完備的人力資源專業知識結構、專業技能和實操經驗; 5.較強的決策、分析能力,較好的語言文字表達能力和外語聽說讀寫能力(俄語); 6.認同企業文化,有我強的事業心、進取心、使命感和責任感,有較強的邏輯思維能力、目標管理能力、組織協調能力、人際交往和溝通表達技巧、沖突和突發事件處理能力。 7.具有良好的職業素養和操守,服務意識和創新意識強。 任職要求: 協助負責全區域人力資源管理工作: 1.充分了解全區域發展戰略及整體運行情況; 2.結合實際,搭建全區城整體人力資源體系,保證總公司和各子公司人力資源架構和政策制度的一致性,開展人才梯隊建設,確保區域人力資源管理有效運行; 3.持續關注公司發展過程的人力資源問題,綜合分析人力資源數據,為公司發展提供合理化依據。 4.制定和完善人力資源管理相關規章制度,配套操作流程文件并推行實施,提商區域綜合管理水平; 5.持續跟蹤、優化區域薪酬體系; 6.了解與熱悉公司業務,與各職能部門及業務部門協同,促進人力資源在各部門的合理、有效配置; 7.優化招聘渠道,高效完成招聘任務,以及新員工入職后的手續辦理及相關培訓; 8.制定年度培訓計劃,持續完善培訓體系,按實際需求計劃組織實施培訓,并對培訓效果進行跟蹤及反饋; 9.協調和指導各用人部門培訓、績效、員工關系等工作,確保公司人力資源的合理有效使用; 10.負責協調區域各公司行政事務。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
聯系方式
注:聯系我時,請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址:白俄羅斯明斯克市
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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