職位描述
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崗位職責:
- 建立人才搜索渠道,挖掘及更新中高級人才的動態信息
- 建立人才庫,執行人才地圖的繪制及維護
- 依據客戶信息分析人才畫像,制作人才尋訪方案
- 執行客戶需求人才的搜索及邀約,參與候選人的顧問面試,制作人才推薦報告
- 協調候選人時間及完成面試輔導,安排候選人參與面試并記錄信息
- 參與候選人面試與評估,完成信息記錄
- 執行候選人背景調查、薪資談判及后續跟蹤服務
- 關注候選人職業發展,為其提供職業指導建議
職位要求:
1.抗壓能力強,對個人職業規劃有清晰方向
2.本科及以上學歷
3.具有邏輯思維,溝通能力與理解能力良好,有長期學習與積累的意識,自我驅動力較強
4.Office軟件與工具應用熟練
5.英語良好者優先
- 建立人才搜索渠道,挖掘及更新中高級人才的動態信息
- 建立人才庫,執行人才地圖的繪制及維護
- 依據客戶信息分析人才畫像,制作人才尋訪方案
- 執行客戶需求人才的搜索及邀約,參與候選人的顧問面試,制作人才推薦報告
- 協調候選人時間及完成面試輔導,安排候選人參與面試并記錄信息
- 參與候選人面試與評估,完成信息記錄
- 執行候選人背景調查、薪資談判及后續跟蹤服務
- 關注候選人職業發展,為其提供職業指導建議
職位要求:
1.抗壓能力強,對個人職業規劃有清晰方向
2.本科及以上學歷
3.具有邏輯思維,溝通能力與理解能力良好,有長期學習與積累的意識,自我驅動力較強
4.Office軟件與工具應用熟練
5.英語良好者優先
工作地點
地址:鄭州管城回族區正商向陽廣場A座1804


職位發布者
HR
鄭州卓米企業管理咨詢有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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21-50人
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私營·民營企業
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商城東里與城東路交叉口東南80米