應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
根據集團戰略與總辦的要求，結合項目公司發展節奏與業務特點，有效完成公司的組織能力建設工作。
對內包含：
- 定方向（根據集團戰略與發展特點制定人力資源戰略與規劃）
- 搭班子（根據集團要求與規劃完成團隊的組建與內部團隊的選拔與培養）
- 建機制（行政、人力、運營相關機制的建設與推動實施）
- 塑文化（根據集團文化完成所屬團隊文化機制的建設、宣貫與符合文化事跡的提煉與表彰）
對外：
協助總經理做好有關部門的業務對接、手續辦理與關系的維護。
崗位要求：
1、本科以上學歷，90后，專業不限。
2、成就驅動，有能量，利他特質明顯。
3、具備較強的溝通、獨立思考分析能力與責任心。
4、有0-1的人力行政運營體系搭建與管理的經驗與能力。
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：巴音郭楞庫爾勒市巴音郭楞-庫爾勒上庫綜合產業園區
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
日昌升集團有限公司
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采掘·冶煉
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500-999人
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私營·民營企業
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迎紅村
