HRBP高級(jí)經(jīng)理
20000-30000元
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人力資源制度體系與重點(diǎn)項(xiàng)目在研發(fā)部門的落地與推動(dòng)執(zhí)行;
2.協(xié)同建立基于項(xiàng)目管理的績(jī)效評(píng)估機(jī)制,確保科學(xué)的考核與激勵(lì);
2.融入研發(fā)團(tuán)隊(duì),深入了解技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)人員發(fā)展?fàn)顩r,識(shí)別與診斷研發(fā)人才發(fā)展和團(tuán)隊(duì)發(fā)展方面的問題,定期針對(duì)研發(fā)團(tuán)隊(duì)情況提出改進(jìn)報(bào)告;
3.提升管理干部的人力資源管理能力,關(guān)注關(guān)鍵人才融入與培養(yǎng),確保持續(xù)的溝通與反饋;
4.協(xié)助管理層進(jìn)行人才管理.團(tuán)隊(duì)發(fā)展.組織氛圍建設(shè)等,確保公司文化在所屬業(yè)務(wù)領(lǐng)域的落地。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科以上,5年以上HRBP工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)HRBP有深入實(shí)踐和理解;
2.熟悉人力資源管理知識(shí),熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)和相關(guān)用工制度;
3.責(zé)任心強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí).邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的職業(yè)操守;
4.良好的適應(yīng)能力和執(zhí)行力,積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受較大的壓力。
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽(yáng)區(qū)北京-朝陽(yáng)區(qū)天九共享控股集團(tuán)有限公司


職位發(fā)布者
HR
天九共享控股集團(tuán)有限公司

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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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