應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、按照部門人才招聘計劃，制定招聘方案，完成招聘目標；
2.能獨立完成人才簡歷甄別、意向溝通、情況跟蹤、面試約見、背景調查等招聘各環節具體實施工作；
3.充分利用各種招聘渠道發布招聘信息，滿足公司的人才需求；
4.完善部門的人才庫整理，并對資源進行系統整合。
任職資格：
1.本科以上學歷，人力資源相關專業優先；
2.熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道；
3.至少1年招聘工作經驗，長期從事獵頭工作經驗者優先；
4.人際關系良好，具備很強的責任感和事業心；良好的溝通交流能力，做事計劃性強；
5.熟練掌握office辦公工具及網絡應用，能熟練制作相應的文檔、報表等；
6.做事耐心細致，較強的自律、敬業意識。
公司福利：
雙休、五險一金
通訊、交通津貼及餐補
年度評優及獎金
國家法定節假日、帶薪年假、婚假、產假等
完善的雙向晉升通道
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：洛陽洛龍區洛陽洛龍區開元大道與匯通街交叉口政和國際4樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
河南中細軟知識產權代理有限公司
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專業服務
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私營·民營企業
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洛龍區開元大道與新伊大街交叉口政和國際4樓
