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公司福利：
1.五險(xiǎn)一金及商業(yè)保險(xiǎn)：為員工繳納社保并購買住房公積金
2.帶薪年假：員工入職即享有帶薪年假
3.職業(yè)發(fā)展：公司提供完善、透明的晉升體系，專業(yè)的崗位知識(shí)培訓(xùn)及崗位技能培訓(xùn)
4.餐飲待遇：公司提供免費(fèi)的工作餐
5.其他福利待遇：公司提供定期體檢、生日福利、節(jié)日福利及各種員工團(tuán)建活動(dòng)

工作職責(zé)：
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持/協(xié)助公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定工作；
2.全面負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作，審核會(huì)計(jì)憑證、各種財(cái)務(wù)報(bào)表，確保報(bào)表的準(zhǔn)確性、真實(shí)性；
3.建立和完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；
4.對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方式；
5.主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；
6.制定和完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程，財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范；

任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具備2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，可無汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3.具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱，熟悉掌握財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)制度和稅收法規(guī)；