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●待遇及福利
1.薪 資：底薪5000 高提成 帶薪年假 月度團建 獎金 各項補助（月均15K-30k收入上不封頂）；
2.假 期：每周休息一天，正常法定假日放假；
4.職位晉升：競聘，不空降，有能力就會有更大的平臺！
5.培 訓：新人崗前免費帶薪培訓，入職后一對一師徒制！
6.活 動：不定期組織爬山、聚餐、出游等各項活動，一年最少兩次國內外旅游！
7.晉升渠道：見習置業顧問-置業顧問-資深置業顧問-合伙人店經理-合伙人店東
其他：節日公司主題活動及節日禮品、帶薪年假、學歷進修、一對一的免費培訓，讓你學會賺錢的本領
●崗位要求：
1、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗、有抗壓應變能力；
2、年齡21-35歲，男女不限，歡迎應屆畢業生、實習生加入；
3、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的敬業精神、團隊精神和服務意識；
4、無經驗要求，公司提供全面系統的職業培訓。
5、有銷售經驗、客戶服務，學校社團干部經驗優先
●職位描述：
1、負責公司房源開發與積累、維護，并與業主建立良好 的業務協作關系。
2、精準記憶所在片區房源的相關信息，包括房屋構造信息、價格信息、周邊的配套信息等等。
3、負責客戶帶看，回訪，促成交易，簽約、銀行貸款繳稅過戶等一系列的流程；
4、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務。
5、了解客戶需求，提供合適房源做好房源介紹工作，進行商務談判。
6、陪同客戶看房，促成交易。
7、具有一定高端客戶人群的服務意識和職場的商務禮儀。
●主營業務：北京及周邊高端別墅、洋房、公寓及海外資產配置
●我們的優勢
眾所周知：房地產經紀行業是一個高收入、高競爭得行業，與不同客戶進行有效溝通、了解需求、談判等，我司為創業型團隊，4名帶隊經理從業長達經驗7年以上，在原企業為任職區域經理3年以上人員，現自主創業。您加入后均為經理親自代訓，親自口手相傳，為公司發展代訓管培生！我們是一個非常激情得創業公司，，選擇熱點地產是您明智得選擇~！~！
●我們的價值觀
誠信、激情、敬業、永不放棄、擁抱變化、以人為本
●我們的企業文化
真誠服務、始終如一