1、 負責運營部門管理工作,制定年度運營發(fā)展戰(zhàn)略方案,實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標;
2、 負責公司整體年度經(jīng)營計劃的跟蹤與監(jiān)督,配合公司進行項目關(guān)鍵節(jié)點的管控及預(yù)警;
3、 根據(jù)公司經(jīng)營目標,組織制定各部門的績效考核方案,組織簽訂目標責任書;
4、 基于所簽訂的項目目標責任書,負責監(jiān)督項目經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及績效考核;
5、 負責公司現(xiàn)有運營項目監(jiān)督、總結(jié)公司各項目的經(jīng)營經(jīng)驗,并組織各部門制定管理交流計劃。
職位要求:
1、 本科及以上學歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè);
2、 有較強的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯清晰,善于思考、總結(jié)、復(fù)盤,有優(yōu)秀的解決問題能力;
3、 有較好的項目管理能力,有出色的溝通以及協(xié)調(diào)合作能力;
4、 文字功底強,可撰寫運營分析報告。



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