應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2025-06-04 20:48:24
745人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【崗位職責】
1. 根據(jù)公司提供及其他資源，負責公司的招聘工作。
2. 對招聘渠道實施《規(guī)劃、開發(fā)、維護及拓展》。
3. 通過各個渠道搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前面試等工作。
4. 熟悉公司各項制度，對應(yīng)聘人員提出的相關(guān)問題進行解答。
5. 其它領(lǐng)導交待的事項。
【任職要求】
1. 教育程度：大專及以上學歷（人力資源/管理學專業(yè)優(yōu)先），年齡22-38歲
2. 工作經(jīng)驗：有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 核心素質(zhì)：溝通能力，執(zhí)行力；
4. 應(yīng)變能力、執(zhí)行能力強、富有激情；
5. 具有較強的團隊精神。
6. 條件優(yōu)越者可適當放寬條件。
職位福利：績效獎金、全勤獎、帶薪年假、員工旅游
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州金水區(qū)蘭德中心705
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司
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保險
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1000人以上
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國有企業(yè)
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經(jīng)五路04號
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