職位描述
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1.協助搭建SSC體系,梳理HR-SSC標準服務流程,對流程定期調整優(yōu)化,執(zhí)行監(jiān)管流程正常運行;
2.負責人力資源數據分析,為業(yè)務提供數據支持;
3.負責日常SSC服務交付及咨詢答疑,確保交付的及時性及準確性,包括但不限于入職、離職、調動、轉正、續(xù)簽、人事檔案、開具證明等;
4.負責辦理工作居住證、各類落戶手續(xù)等相關的人才政策支持;
5.協助部門內部其他人力資源相關工作,完成上級領導交代的其他任務。
2.負責人力資源數據分析,為業(yè)務提供數據支持;
3.負責日常SSC服務交付及咨詢答疑,確保交付的及時性及準確性,包括但不限于入職、離職、調動、轉正、續(xù)簽、人事檔案、開具證明等;
4.負責辦理工作居住證、各類落戶手續(xù)等相關的人才政策支持;
5.協助部門內部其他人力資源相關工作,完成上級領導交代的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、檔案學、心理學、法律等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、1-3年SSC工作經驗,對自己的未來職業(yè)發(fā)展有著明確的規(guī)劃和目標;
3、了解國家各項人事、勞動管理條例、法規(guī)、制度,了解勞動法律法規(guī)在企業(yè)中的運用;
4、學習能力較強,工作積極主動,條理性強,有較好的時間意識、優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性。
工作地點
地址:青島黃島區(qū)康恒環(huán)境


職位發(fā)布者
樊露/人..HR
上海康恒環(huán)境股份有限公司

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基金·證券·期貨·投資
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1000人以上
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國有企業(yè)
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青浦區(qū)趙巷鎮(zhèn)民實路91號3436室