應屆畢業生
本科
2025-06-08 22:14:18
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職位描述
該職位已進行加V認證，請放心投遞
崗位工作內容：
1、系統方案制定
根據車型開發需要，對接架構工程師，完成車身域控系統原理框圖、系統規范、零部件規范等設計文檔，確保滿足整車功能/性能要求。
2、能力建設
根據年度能力提升計劃，指導和審核設計指南、系統規范、零部件規范、測試規范等技術文件，確保產品開發的過程質量；
3、新技術
根據公司車型發展規劃，通過跟蹤先進汽車電子技術、其他主機廠先進電子技術應用等情況，引進新技術、新方案，確保車型配置滿足行業發展要求。
4、技術管理
輔助高級經理進行日常技術管理工作，使科室的產品開發和項目管理等技術能力得以不斷的提升
5、新員工培養
根據公司對新員工的培訓要求，通過制定新員工的培訓計劃，和監督指導計劃的實施，確保新員工的能力提升按照培訓計劃在不斷提高，使之滿足公司的培訓目標要求
崗位任職資格：
①學歷：
大學本科及以上學歷；車輛工程、電氣工程及自動化、電子信息工程相關專業；
②工作經驗：5年及以上相關經驗,并具備3年以上主機廠或者車身電子零部件廠產品開發經驗，熟悉車身電子部件的開發流程、設計要求、驗證方法。
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：合肥包河區合肥-包河區合肥市包河區花園大道8號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
奇瑞汽車股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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國有企業
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鳩江區鞍山路8號
