職位描述
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崗位職責:
1.業務管理:協助董事長制定、督辦年度管理主題及總部行動計劃,定期反饋并形成專題排名報告,貫徹落實戰略經營目標;
2.行政體系建設:會議體系、接待體系、流程體系等管理體系的制定及推動;
3.督察體系:建議督察體系并推動執行;
4.協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,做好部門協調工作,對公司經營情況提出意見或建議,供董事長戰略決策;
5.會議管理:組織召開公司高層會議,撰寫會議紀要并督辦相關決議落實情況;
6.日常管理:及時傳達董事長的各項指示安排,協助處理相關的商務接待工作;
7.完成公司董事長交辦的其他工作任務。
職位要求:
1.30-40歲,知名大學本科及以上學歷,3年以上企業運營管理經驗;
2.良好的溝通協作能力以及極強的抗壓能力;
3. 具有較強的隨機應變能力、商務談判能力、溝通協調能力,處事沉著穩重、性格陽光開朗。
工作地點
地址:成都成華區成都成都市 成華區 招商·雍華府2期 寫字樓16棟13樓
