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工作內容 1、根據經營情況迅速定位異常，找到問題點，及時預警，推動相關部門落實問題的改善，并跟進整體改善效果閉環； 2、通過業務人員日常管理及監督、銷售方案政策制定及執行、銷售費用預算及控制、業務人員培訓、業務人員績效考核、新市場評估與開拓、銷售任務進度落實與跟進等促進公司戰略指標達成； 3、根據業務發展情況不斷優化監控看板模型，為業務發展和流程改善提供數據支持； 4、針對合同的簽約、審查、歸檔、上線進行管理，建立健全的合同規章管理制度，確保業務合規，我司權益得到保障。 任職要求 1、有良好的職業道德操守，為人正直；工作認真負責，具有較強的敬業精神； 2、本科以上學歷，物流、市場營銷、企業管理等相關專業 3、物流、供應鏈類規模企業3年以上銷售管理經驗，擅長團隊管理、人員賦能； 4、具備較好的數據整理、分析能力，熟練使用Excel或SQL相關軟件 5、具備較強的管理、溝通、協調能力和抗壓能力。