職位描述
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60年上市外企,高端電子產品運營;廣闊的發展平臺,通暢的晉升渠道,快速實現職業理想;良好的團隊氛圍,年輕化的管理團隊,活力十足的職場文化;半年一次升職加薪,公司80%的管理崗位來自內部員工;公司提供住宿;工作內容:1、了解客戶需求及期望,達成項目要求、質量目標及客戶期望,維護項目穩定運營2、建立并維系與客戶的良好溝通及合作關系,實現業務的擴展3、及時把握運營現狀和進展情況,抓住差距,制定策略,提升改善4、為完成項目KPI指標制定項目激勵方案5、負責團隊的組建和維護,人員培養和發展6、為下屬管理人員給出切實的指導和建議,同時合理調控和分配必要的資源,和相關部門積極協調7、了解員工意見,并對員工提出的問題及時做溝通改善,維護員工滿意度,提高員工穩定性8、協調與其它部門的合作,確保呼叫中心與其它部門之間的流暢銜接;9、相關數據報表的統計分析管理任職要求:1、熟悉電商或呼叫中心的運營模式2、熟悉電商或呼叫中心運營特點、管理規范和流程及各種考核評判指標3、具備較強的團隊管理能力,善于激勵團隊成員4、具有較強的語言、文字表達能力5、有良好的溝通能力和表達能力6、具客戶關系維護能力和突發事件應對能力7、電腦操作及OFFICE與PPT運用熟練
年齡要求:22-35歲
職能類別:客服主管
關鍵字:客服經理管理經驗電商主管電商專員運營主管呼叫中心組長
本職位優先軍人。

工作地點
地址:鄭州中原區鄭州-高新區


職位發布者
HR
上海特朗思大宇宙信息技術服務有限公司

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互聯網·電子商務
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11-20人
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中外合資(合資·合作)
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滬太路799號新慧谷大廈1號樓4樓