應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；2、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等人力資源日常統(tǒng)籌管理事宜；3、根據(jù)公司實際情況建立健全部門崗位職責(zé)體系，優(yōu)化公司組織架構(gòu)；4、規(guī)范完善公司管理系統(tǒng)。制定并完善公司各項制度，提供支持；5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的匯報、年報、總結(jié)等文案編輯工作（公文寫作方向）；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜；任職資格：1、5年以上人力資源工作經(jīng)驗，具備二級人力資源管理師職稱優(yōu)先，熟悉勞動、用人、保險、福利等法律法規(guī)；2、執(zhí)行力強、溝通能力強、具備較強的抗壓能力和共情能力；3、掌握人力資源三支柱模型理論，熟悉其在管理實際中的運用，熟悉人力資源各項業(yè)務(wù)流程，及國家各項勞動人事法規(guī)政策；4、熟悉公文寫作格式優(yōu)先；
職能類別：人事主管
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工作地點
地址：武漢江漢區(qū)武漢-江漢區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
武漢華中新世紀人才股份有限公司
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專業(yè)服務(wù)
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500-999人
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國內(nèi)上市公司
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武漢市江漢區(qū)國際會展中心
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