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崗位職責：1、按公司規定準時參加早會、培訓和活動；2、確定公司保險銷售產品并對銷售渠道狀況進行調研評估；3、按時完成公司規定的有效拜訪客戶數量和準客戶積累工作；4、與客戶一起審核并評估方案的可行性；5、對所有管轄的客戶進行日常維護和理賠服務；6、與保險業務相關的項目調查，提交分析報告；7、客戶投保手續的辦理、完成簽訂保險經紀協議、售后服務等工作；8、為客戶識別和評估各階段面臨的風險，制定完善的風險保障規劃書；9、拓展新單業務，并進行增員和新人輔導。福利待遇：1、定期進行管理技能和專業知識的培訓；雙休，國家法定節假日統一放假。2、服務獎金、續年度服務津貼、繼續率獎金、養老金， 季度獎，年終獎等，工資與能力直接掛鉤。3、綜合薪資6k-1w，提供轉崗機會。4、享有意外保險、壽險和住院醫療保險等。5、定期免費帶薪國內外旅游，公司榮譽表彰和酒會表彰等。6、業績達標發放獎品與獎金。7、入司首年年發放“新人業績獎金”。崗位要求：1、年齡20-45周歲，男女不限；2、學歷：本科及以上學歷，條件優秀者可適當放寬至大專學歷；3、具有良好的心理素質、良好的溝通能力與抗壓能力；4、具有金融、管理、保險、銷售、法律、醫學等行業工作經驗者優先；5、有銷售工作經驗，懂得市場營銷或者管理經驗者優先；6、實習期為三個月，轉正即主管職級，享受主管津貼及福利待遇。 年齡要求：25-45歲 職能類別：銷售代表