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儲備主管
面議 杭州 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
中國人壽保險股份有限公司 最近更新 732人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
一、薪資待遇1、薪資結構:底薪 提獎(24%-35%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓),平均月8000-15000元2、公司提供:周末雙休 績效獎金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 補充醫療保險 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(國家法定日休息)3、每月公司還有額外激勵方案是以現金發放4、每個季度公司組織去國內外旅游。5、公司為您補充商業保險。6、公司提供專業的培訓,各職級培訓,終身免費培訓。?二、發展空間1、公司關注員工的發展,為每個層級的員工制定了發展規劃:(希望應聘者對自己的未來能有一個好的規劃)做管理路線——(管理精英/儲備主管)平均月薪1.8萬職級路線:業務員—業務主任—組經理(組經理、高級組經理、資深組經理)—處經理(處經理、、高級處經理、資深處經理)—區經理(區域總監、高級區域總監)組經理(年薪18萬左右)、處經理(年薪60萬左右)、區域經理(年薪100萬以上)。做業務路線——(職級路線:業務員——業務主任——業務經理——高級業務經理)業務員(年薪5萬左右)、業務主任(年薪8萬左右)、業務經理(年薪18萬左右)、高級業務經理(保底年薪50萬以上)注:1、公司每一季度發布的內部招聘的職位2.透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業規劃的更加清晰。三、任職要求1、大專(含)或以上學歷;特別優秀者可適當放寬招聘條件。2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力,自信開朗,勤奮樂觀,有上進心、責任心。3、有挑戰高薪的雄心,性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和抗壓能力。4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。5、勤奮踏實,善于學習,良好的理解、表達、溝通及管理能力。四、工作時間1.上班:周一至周五2.休假:周末雙休 國家法定節假日正常休假。 職能類別:銷售代表
聯系方式
注:聯系我時,請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址:杭州杭州
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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