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一、崗位職責： 1、開展客服技術類相關課程培訓，不斷提升中燃一線技術人員及技術管理人員的技術水平； 2、培訓組織開展，根據學員全年培訓計劃、培訓預算組織開展培訓課程，及時響應區域及項目公司的技術類培訓需求，培訓項目應用轉化，協助客服運營培訓中心培訓體系建設； 3、培訓課程開發，關注燃氣相關國標、行業標準等更新及變更，及時更新課程相關內容；針對各項目公司崗位實際技能需求，不斷開發更新相匹配的課程； 4、培訓中心運行維護，充分利用場地資源組織實施授課；培訓中心倉庫物料管理、設備設施維護更新等； 5、完成上級安排的其他工作。 二、任職要求： 1、本科及以上學歷，燃氣相關專業優先； 2、熟悉燃氣相關國家標準、行業規范、技術標準等；有燃氣相關工作經驗優先； 3、熟悉燃氣技術類工種操作流程及規范，具備技術課程輸出能力和動手實操能力； 4、能接受全國出差，性格外向、親和力強，學習和抗壓力較強； 5、良好的組織、計劃、溝通、協調能力，執行力、邏輯思維和應變能力較強； 6、責任感強、工作細心、品行優良，具備良好的職業操守。 7、經驗及能力稍遜者可應聘培訓助理。