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崗位職責： 1、負責公司內部法務管理工作體系建設，建立、健全公司法律事務相關規章制度和流程，為公司發展戰略提供法律支持; 2、參與公司戰略設計，控制和預防公司運營中可能出現的法律風險并提出防范建議，為經營決策提供有效的法律支持，并對部分專項提出有效的規避和化解方案; 3、參與重大經濟合同審核、重大項目談判、草擬法律文書、審核; 4、負責公司重大訴訟和非訴訟案件的起訴、應訴、仲裁、調處等工作，主導解決; 5、研究與公司業務相關的法律法規及制度，為公司經營活動合法合規性提供依據。任職要求 任職要求： 1、本科或以上學歷，法學相關專業畢業; 2、3-5年以上快消行業專職法務管理經驗; 3、具有扎實的法律知識和案例分析、判斷、處理能力，熟悉訴訟、仲裁工作流程，具有一定的法律資源; 4、具有較強的執行能力以及解決問題的能力，人際溝通能強，善于協調工作中的關系、 較好的處理工作分歧; 5、思維嚴謹，適應能力強，能夠承擔一定的工作壓力。