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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)安排下屬技工的日常工作，并落實(shí)職責(zé)范圍業(yè)務(wù)的維修、保養(yǎng)實(shí)施計(jì)劃，相關(guān)資料及時(shí)存檔。2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)并督導(dǎo)下屬技工遵守崗位責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行維修操作規(guī)程，保證設(shè)備的正常運(yùn)行。3、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督所轄技工按要求及時(shí)填寫(xiě)設(shè)備維修記錄表，規(guī)范日常維修管理。4、監(jiān)督、跟進(jìn)相關(guān)外包工程的進(jìn)展，對(duì)供方進(jìn)行檢查與監(jiān)督，參與合格供方的評(píng)估工作。5、落實(shí)制訂的節(jié)能降耗方案，并負(fù)責(zé)常用物料、維修零件、工具等材料的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)情況。6、安排執(zhí)行所轄設(shè)備的定期保養(yǎng)規(guī)定及參與執(zhí)行有關(guān)的技改項(xiàng)目，帶領(lǐng)班組按照維修規(guī)程完成相應(yīng)維修工作。7、定期開(kāi)展對(duì)所轄技工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作，定期組織所轄員工進(jìn)行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識(shí)交流。8 、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)班組處理突發(fā)應(yīng)急事件，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1、40歲及以下，中專(zhuān)或以上學(xué)歷，機(jī)電類(lèi)或工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、3年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上寫(xiě)字樓物業(yè)工程主管崗位經(jīng)驗(yàn)。3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力，文字編輯能力，團(tuán)隊(duì)組織、執(zhí)行及突發(fā)事件處理能力。 年齡要求：27-40歲 職能類(lèi)別：物業(yè)機(jī)電工程師