職位描述
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職位描述:1.中國人壽作為一家國企,打破傳統(tǒng)的營銷模式,招募保險顧問從事售后工作,為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務2.維系并管理客戶關系,利用公司的客養(yǎng)活動及增值服務平臺并在此基礎上對老客戶進行二次開發(fā)及轉(zhuǎn)介紹,提升售后服務滿意度3.跟隨公司腳步,參加晉升培訓,掌握晉升管理層之后所需技能,進行會議部署以及團隊管理規(guī)劃二、任職要求:1.22-45周歲,大專以上學歷2.愿意從基層做起,以管理干部為基礎和基本目標,作為將來的團隊管理者為培養(yǎng)條件3.有積極的進取心、自信心、責任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè)4.有良好的溝通及團隊協(xié)作能力5.有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過銷售/金融/教育/財務工作者優(yōu)先三、福利待遇:1.工資構(gòu)成:底薪 傭金 新人津貼 團隊管理津貼 潛力新人獎等 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓)2.免費為管理層提供高額的五險一金制度,不從工資里扣除,豐富的養(yǎng)老金3.團隊組織每月聚餐,豐富的團建活動
年齡要求:22-45歲
職能類別:客戶經(jīng)理/主管
關鍵字:金融保險彈性工作五險雙休客戶經(jīng)理
工作地點
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州-管城回族區(qū)


職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司

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保險
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500-999人
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國有企業(yè)
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花園路豐產(chǎn)路蘭德中心5樓