將星計(jì)劃中國(guó)人壽
面議
鄭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一,崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)為現(xiàn)有的客戶做保單體檢,幫助客戶做資產(chǎn)配置;2、 定期維護(hù)客戶,***時(shí)間把最新活動(dòng)通知到每一位客戶;3、 協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù);4、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括人員招募,團(tuán)隊(duì)管理以及新人培訓(xùn)【往主管方向發(fā)展】5、完成上級(jí)交代的其他事物;二,職位要求1、 較強(qiáng)市場(chǎng)洞察能力,溝通能力,以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;2、 有過(guò)保險(xiǎn),金融,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),管理工作經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;3、 有明確的職業(yè)規(guī)劃,有較強(qiáng)的企圖心,以及賺錢(qián)欲望;4、 22周歲-45周歲,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮三,福利待遇:1.薪資構(gòu)成---傭金 基本工資 新人補(bǔ)貼 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng)金 年度獎(jiǎng)金 各項(xiàng)法外獎(jiǎng)勵(lì)2.培訓(xùn)制度---持續(xù)培訓(xùn)制度,不同時(shí)期不同培訓(xùn),因材施教3.保險(xiǎn)福利---內(nèi)部員工保險(xiǎn)福利,如:養(yǎng)老金,醫(yī)療險(xiǎn),意外險(xiǎn)等4.帶薪年假---除享有國(guó)家法定節(jié)假日外,額外再享有12天帶薪年假;5.年度體檢---服務(wù)滿一年即可享有;6.工作時(shí)間---彈性靈活;7.收入穩(wěn)定---入職3個(gè)月以上,人均收入超過(guò)12000元;8.晉升空間---入職后培養(yǎng)分別向主管助理-主管-項(xiàng)目經(jīng)理或者高級(jí)業(yè)務(wù)支持、專(zhuān)業(yè)質(zhì)檢專(zhuān)員、高級(jí)培訓(xùn)講師等渠道培養(yǎng)9.工作環(huán)境---甲級(jí)寫(xiě)字樓10.海量客戶---不需要自己找客戶,公司背靠?jī)?yōu)質(zhì)的***積累,且均為優(yōu)老客戶預(yù)約面試: 李經(jīng)理 *********** (電話預(yù)約或投遞簡(jiǎn)歷者優(yōu)先安排面試)地鐵2號(hào)線關(guān)虎屯站C口 中國(guó)人壽的“將星計(jì)劃”就是一次機(jī)會(huì),中國(guó)人壽廣納良才,專(zhuān)享:***端的培訓(xùn),最優(yōu)的基本法、***的平臺(tái)、***的獎(jiǎng)勵(lì)、***的產(chǎn)品,對(duì)接最爆的開(kāi)門(mén)紅市場(chǎng),加入我們,您將迎來(lái)了嶄新的人生,付出時(shí)間和努力,贏一份事業(yè)、創(chuàng)一個(gè)未來(lái),遇見(jiàn)更加精彩的自己。
年齡要求:22-45歲
職能類(lèi)別:保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管
工作地點(diǎn)
地址:鄭州鄭州


職位發(fā)布者
HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司鄭州市分公司

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保險(xiǎn)
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500-999人
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國(guó)有企業(yè)
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花園路豐產(chǎn)路蘭德中心5樓
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