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崗位職責(zé)： 1、配合部門建立健全商品銷售運轉(zhuǎn)管理制度，并落地執(zhí)行； 2、結(jié)合庫存、零售目標(biāo)及各店實際情況，有效制定訂貨計劃并達成； 3、結(jié)合各店實情與商品季節(jié)，制定商品上貨計劃、主推計劃并落地達成； 4、定期對店鋪貨品進行分析，有計劃地調(diào)整上貨，開展商品調(diào)配等工作，保證貨品運轉(zhuǎn)合理性和有效性，促進零售和售罄目標(biāo)達成； 5、到店深入了解當(dāng)?shù)厣唐废M習(xí)慣與需求特點，暢滯銷款、色等，分析并形成各店商品需求特點； 6、對運營人員與店鋪員工開展商品知識與管理培訓(xùn)，提升商品訂貨、分析與管理能力； 7、配合商品展廳管理工作； 8、高效完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、服裝類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上品牌服裝商品管理工作經(jīng)驗； 3、具有敏銳的市場洞察力和時尚敏銳度，有一定的市場預(yù)測能力； 4、具備較強的計劃執(zhí)行能力，組織協(xié)調(diào)能力，溝通表達能力，應(yīng)變能力； 5、積極主動，善于分析判斷；果斷嚴(yán)謹(jǐn)有耐心，適應(yīng)偶爾出差。