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職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)某業(yè)務(wù)條線產(chǎn)品的反欺詐、信用評估、授信決策、貸后監(jiān)控、催收評分等相關(guān)模型的開發(fā)、實施與優(yōu)化；
2、編寫模型開發(fā)及運行質(zhì)量分析報告，并和業(yè)務(wù)條線溝通，及時獲取模型運用效果反饋；
3、負責(zé)與產(chǎn)品、運營、信息科技等部門對接，確保模型策略的準(zhǔn)確實施，以及上線后的監(jiān)控；
4、負責(zé)決策引擎、模型開發(fā)系統(tǒng)、催收系統(tǒng)的開發(fā)和管理；
任職要求：
1、對數(shù)據(jù)敏感，能夠從海量數(shù)據(jù)中提煉出規(guī)律、趨勢等信息；
2、深刻理解建模過程及原理，能打造適用于業(yè)務(wù)場景的模型應(yīng)用；
3、熟悉模型開發(fā)、驗證、測試、部署、監(jiān)測的流程框架，具備發(fā)現(xiàn)、處理異常問題的能力和經(jīng)驗。能牽頭模型從開發(fā)到落地的全流程工作，能牽頭模型的監(jiān)測工作并對監(jiān)測結(jié)果提供意見、建議；
4、具備較強的風(fēng)險意識，熟悉金融業(yè)務(wù)中的基本風(fēng)險點及解決方案；
5、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，能與技術(shù)團隊合作保障風(fēng)險模型的正確部署和正常運行，能將風(fēng)險模型的原理和主要成果清楚、明確的向業(yè)務(wù)部門和上級領(lǐng)導(dǎo)展示、匯報；
6、5年（含）以上金融業(yè)務(wù)風(fēng)險模型開發(fā)經(jīng)驗，開發(fā)過反欺詐、信用評估、貸后監(jiān)控、催收等風(fēng)險模型；