職位描述
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職位描述:
職責描述:
1. 按照企業總體發展戰略,協助高層決策者制定企業人力資源發展戰略規劃;并負責組織、實施企業日常人事工作的運營及管理;
2. 根據企業發展戰略指導行政人力資源規劃,并制定中、長期人力資源發展規劃;
3. 建立和完善人力資源管理體系,制定并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等);
4. 定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持;
5. 及時處理公司人事行政管理事項,負責公司的企業文化建設;
6. 規范完善公司人力資源管理系統,提供各項人事工作支持。
任職要求:
1. 管理類專業本科及以上學歷,3年以上人力資源經理工作經驗;
2. 熟悉國家的相關法律法規,精通人力資源專業知識與管理;
3. 具有主導實施人力資源體系搭建經歷;
4. 誠實守信,具有優秀的溝通協調能力及前瞻性。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
職責描述:
1. 按照企業總體發展戰略,協助高層決策者制定企業人力資源發展戰略規劃;并負責組織、實施企業日常人事工作的運營及管理;
2. 根據企業發展戰略指導行政人力資源規劃,并制定中、長期人力資源發展規劃;
3. 建立和完善人力資源管理體系,制定并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等);
4. 定期向高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持;
5. 及時處理公司人事行政管理事項,負責公司的企業文化建設;
6. 規范完善公司人力資源管理系統,提供各項人事工作支持。
任職要求:
1. 管理類專業本科及以上學歷,3年以上人力資源經理工作經驗;
2. 熟悉國家的相關法律法規,精通人力資源專業知識與管理;
3. 具有主導實施人力資源體系搭建經歷;
4. 誠實守信,具有優秀的溝通協調能力及前瞻性。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:鄭州中原區鄭州


職位發布者
HR
河南尚隆電力工程有限公司

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能源·水利
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200-499人
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公司性質未知
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鄭州市中原區大學科技園18號樓c座6樓