職位描述
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職位描述:
職責描述:
1、依據公司經營計劃和工作目標,對各單位的工作目標、計劃執行情況進行考核和評估;
2、制定公司年度經營計劃及專項工作計劃,按期(周、月、年)匯總公司經營狀況及風險預警;
3、定期組織公司業務流程內部評審;
4、開展公司制度、流程體系定期培訓及宣貫工作。
任職要求:
1、本科學歷,房地產或工程相關專業,35歲以下;
2、全程經歷過2個以上房地產項目,熟悉房地產開發業務流程;
3、熟悉房地產企業運營、計劃管理流程;
4、對項目全程能進行把控和平衡,具有杰出的平衡能力;
5、具備良好的溝通協調和邏輯思維能力。
職責描述:
1、依據公司經營計劃和工作目標,對各單位的工作目標、計劃執行情況進行考核和評估;
2、制定公司年度經營計劃及專項工作計劃,按期(周、月、年)匯總公司經營狀況及風險預警;
3、定期組織公司業務流程內部評審;
4、開展公司制度、流程體系定期培訓及宣貫工作。
任職要求:
1、本科學歷,房地產或工程相關專業,35歲以下;
2、全程經歷過2個以上房地產項目,熟悉房地產開發業務流程;
3、熟悉房地產企業運營、計劃管理流程;
4、對項目全程能進行把控和平衡,具有杰出的平衡能力;
5、具備良好的溝通協調和邏輯思維能力。
工作地點
地址:鄭州中原區鄭州


職位發布者
HR
鄭州中晟置業集團有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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500-999人
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公司性質未知
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中原路與華山路交叉口中晟卡萊頓大酒店