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　　根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于組織開(kāi)展2022年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘活動(dòng)崗位征集的通知》精神，為滿足我校快速發(fā)展需要和人才儲(chǔ)備需求，隨團(tuán)參加自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳組織的2022年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才招聘會(huì)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介

　　廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2017年3月由廣西壯族自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的公辦全日制普通高等院校，由自治區(qū)人民政府與應(yīng)急管理部(原安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局)共建，由自治區(qū)應(yīng)急管理廳舉辦、建設(shè)和管理，廣西壯族自治區(qū)教育廳業(yè)務(wù)指導(dǎo)，是全國(guó)第三所安全類(lèi)高職院校。

　　二、招聘崗位

　　本次公開(kāi)招聘工作人員12名，具體招聘崗位和要求見(jiàn)附件1。

　　三、崗位基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)具備招聘崗位規(guī)定的招聘條件，并具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(四)報(bào)名人員年齡計(jì)算至報(bào)名首日。

　　有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.曾違反國(guó)家法律法規(guī)的;

　　4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

　　5.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;

　　6.其它不符合報(bào)考資格條件的。

　　四、招聘程序

　　本次公開(kāi)招聘按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、面試、考核、體檢、公示、辦理入編手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　經(jīng)自治區(qū)人社廳核準(zhǔn)，在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)及學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　　（二）報(bào)名

　　采用“線上+線下”相結(jié)合的方式開(kāi)展報(bào)名活動(dòng)，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名通過(guò)廣西人才網(wǎng)進(jìn)行，截止時(shí)間至11月，具體時(shí)間以人社廳文件為準(zhǔn)。

　　2.招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，要求提交《報(bào)名表》附件2、個(gè)人簡(jiǎn)歷、榮譽(yù)證書(shū)復(fù)印件、身份證復(fù)印件等相關(guān)材料一份及原件，由工作人員當(dāng)場(chǎng)查驗(yàn)后將原件退回。

　　3.報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消相應(yīng)資格。

　　（三）資格審查

　　應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)提交應(yīng)聘材料時(shí)即進(jìn)行資格審查。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名所收簡(jiǎn)歷由學(xué)院招聘工作小組進(jìn)行資格審查。

　　（四）面試

　　考試形式為面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)及形式另行通知。

　　1.面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的自我認(rèn)知程度、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。

　　2.面試成績(jī)實(shí)行100分制評(píng)分。面試時(shí)人數(shù)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的崗位，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入下一輪的考核程序。如同崗位所有考生的面試總成績(jī)達(dá)不到70分及以上，則取消該崗位的招聘。

　　3.進(jìn)入面試的崗位招聘數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例≧1:5.則增加筆試環(huán)節(jié)，按崗位招聘數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試。

　　4.面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)宣布考試成績(jī)，并在學(xué)院網(wǎng)公布考生的面試成績(jī)及崗位排名。

　　（五）考核

　　根據(jù)面試成績(jī)，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分的排序確定考核對(duì)象，如出現(xiàn)成績(jī)并列者則同時(shí)進(jìn)入考核程序。考核形式以面談、函調(diào)等形式對(duì)考核人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、崗位匹配度、工作成績(jī)和遵紀(jì)守法等多方面情況進(jìn)行考核，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。如出現(xiàn)不符合崗位招聘要求或主動(dòng)放棄者，按面試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

　　（六）體檢

　　體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)[2019]11號(hào))文件執(zhí)行，體檢人員按面試總成績(jī)從高到低1:1的比例確定體檢人選，體檢費(fèi)用由考生自理。如體檢不合格的，將從綜合考核合格人員中從高到低依次確定體檢遞補(bǔ)人員。

　　（七）公示

　　根據(jù)考試成績(jī)、考核及體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員在學(xué)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7日。

　　（八）聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

　　五、紀(jì)律監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)和管理部門(mén)的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0771-6409009.

　　六、其它事宜

　　(一)本實(shí)施方案由廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　(二)本次公開(kāi)招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系電話：黃老師0771-6409020

　　廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2022年9月15日

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