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　　根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)面向校內(nèi)職工遴選一名政治素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高，從事臨床實(shí)踐和管理工作的人員。

　　一、遴選原則

　　堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，遴選德才兼?zhèn)涞呐R床實(shí)踐管理人員。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)報(bào)名資格

　　1.政治素質(zhì)好，組織觀念強(qiáng)，廉潔自律，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;

　　2.具備良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力，有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神;

　　3.在編在崗職工，有醫(yī)學(xué)教育背景，碩士及以上學(xué)歷;

　　4.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，長期從事門診、臨床實(shí)踐工作;

　　5.年齡不超過45周歲。

　　(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

　　2.本人擁有國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可的，或配偶已移居國(境)外，或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的;

　　3.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿，或期滿影響使用的，或受過刑事處罰的;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　5.違反師德規(guī)范行為記錄的;

　　6.其他不宜報(bào)名的;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、遴選程序

　　(一)報(bào)名

　　符合遴選條件的人員，在征得所在部門同意的情況下自愿報(bào)名。

　　報(bào)名時(shí)間為：2022年9月28日-2022年10月5日

　　報(bào)名方式及提交材料：《山西中醫(yī)藥大學(xué)國醫(yī)堂管理人員崗位申請(qǐng)表》、個(gè)人自薦材料、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)醫(yī)師證掃描件，打包發(fā)送至人事處郵箱rsczp@sxtcm.edu.cn。

　　(二)資格審查

　　資格審查主要對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名材料原件進(jìn)行核驗(yàn)和審核。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)原件與資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消遴選資格。

　　(三)考核遴選

　　遴選主要考察資格審查合格人員在行政領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)溝通能力、專業(yè)業(yè)務(wù)水平、解決問題能力和個(gè)性特征等方面對(duì)崗位的適應(yīng)程度，以及對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握程度。

　　(四)確定人選

　　對(duì)遴選對(duì)象從德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行深入考察。根據(jù)考察情況，提出遴選意見，報(bào)學(xué)校會(huì)議研究確定擬聘用人員。

　　(五)公示

　　對(duì)擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日公示，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用。

　　四、咨詢電話

　　聯(lián) 系 人：樊建楠

　　咨詢電話：0351-3179835

　　人 事 處

　　2022年9月28日

　　附件：山西中醫(yī)藥大學(xué)國醫(yī)堂管理人員崗位申請(qǐng)表.doc (3.75 KB)