發布：2023-03-23 19:12:22 關注：12543次
一、醫院簡介
汕頭大學醫學院第二附屬醫院是汕頭市委市政府、李嘉誠基金會鼎力支持下興建的一所省屬公立綜合性三級甲等醫院，是國內首批通過德國 tüv 萊茵公司 is0900l 質量管理體系和 is01400l 環境管理體系雙認證的醫療機構之一。
醫院占地約 6.5 萬平方米，建筑總面積約 11 萬平方米，開放床位數 1585 張。全院在職職工 1974 人，其中衛生專業技術人員 1751 人，高級職稱 333 人，博士 67 人，碩士 467 人，博士生導師 8 人，碩士生導師 74 人。醫院現有國家級委員 40 人次, 省級以上副主委 17 人次, 廣東省醫學領軍人才和杰出青年醫學人才 8 人，廣東省珠江人才計劃 1 人。
二、學科建設
醫院設有 60 個臨床科室，15 個醫技輔助科室。整形外科是廣東省高水平臨床重點?？?，擁有骨外科、新生兒科、重癥醫學科、內分泌科、普通外科、泌尿外科、病理科、兒科、口腔科、燒傷科、消化內科、醫學影像科、急診科 13 個廣東省臨床重點?？?，神經外科是廣東省重點扶持建設臨床?？疲D化醫學中心為廣東省「十二·五」醫學重點實驗室。
三、博士招聘
臨床醫學、基礎醫學、藥學、生物學、公共衛生等相關專業博士，名額不限。
★待遇及配套支持
1. 安家費和生活補貼 40 萬－100 萬（含省市資助），另提供院內周轉房；
2. 科研啟動費 15-45 萬元，科研績效獎金另計；
3. 列入事業單位編制；
4. 根據業績可浮動聘任；
5. 認定為汕頭市高層次人才，享受相關人才優惠政策；
6. 協助解決配偶工作和子女入學事宜。
四、博士后招聘
★醫院博士后招收類型分為三類：
1. 師資型博士后：原則上 35 周歲以下，獲得博士學位時間不超過 3 年，具有醫師資格證，且有科研業績要求（一作 3 分 2 篇/5 分 1 篇/省課題 2 項/3 分 1 篇+省課題 1 項（適用于有良好科研基礎的臨床醫學博士）。
2. 普通型博士后：原則上 35 周歲以下，獲得博士學位時間不超過 3 年 (適用于醫學及相關專業的博士，在臨床醫學專業合作導師指導下，進行醫學基礎研究）。
3. 臨床型博士后：原則上 35 周歲以下，獲得博士學位時間不超過 3 年，在站期間博士后研究與規培并軌（適用于八年制應屆畢業博士生或學術型博士生）。
★站內所產出的業績可享受多重激勵
可享受激勵年薪及科研獎勵；
業績成果可作為申報職稱的材料。
★待遇福利
1. 薪酬：基礎年薪（約 34 萬元）+基礎績效約 11 萬元/年+租房補助 2,500 元/月+激勵年薪（按出站業績獎勵 16~36 萬元）。
2. 科研啟動經費：5－15 萬元。
3. 職稱晉升走特殊通道，不受工作年限、資歷限制，達到評聘要求且通過中期考核可優先在站內參加職稱評審。
4. 科研獎勵：科研業績按醫院政策給予獎勵。
5. 申請各項博士后人才項目補助：「廣東省東西兩翼及北部生態發展區博士后引進項目」20 萬元生活補貼等。
五、報名方式
本招聘啟事常年有效，有意報名者請將個人簡歷等有關材料發送至電子郵箱 sdf2zp@126.com，郵件主題注明：「姓名+專業+應聘博士或博士后」。
【聯系部門電話】：
聯系部門：汕頭大學醫學院第二附屬醫院人事科
聯系電話：0754-88915810、0754-88915795
聯系人：程老師 張老師 吳老師 杜老師
地? 址：廣東省汕頭市東廈北路 69 號
郵?編：515041
汕頭大學醫學院第二附屬醫院
2023 年 2 月 15 日
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