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一、 學(xué)校簡(jiǎn)介

贛南醫(yī)學(xué)院位于千年宋城——江西省贛州市內(nèi)，是江西省人民政府舉辦的全日制普通高等醫(yī)學(xué)本科院校。中國(guó)科學(xué)院院士韓濟(jì)生教授擔(dān)任名譽(yù)院長(zhǎng)。學(xué)校前身是創(chuàng)辦于1941年的江西省立贛縣高級(jí)助產(chǎn)職業(yè)學(xué)校，1958年設(shè)置專科建制的贛南醫(yī)學(xué)專科學(xué)校，1988年升格為本科院校并更名為贛南醫(yī)學(xué)院，2013年獲批為碩士學(xué)位授予權(quán)單位。學(xué)校占地總面積2231.25畝(含直屬附屬醫(yī)院),設(shè)黃金、章貢兩個(gè)校區(qū)。教學(xué)科研醫(yī)療儀器等設(shè)備總值26.68億元，圖書館紙質(zhì)藏書124.2萬(wàn)冊(cè)，電子藏書127萬(wàn)冊(cè)。全日制在校本科生、專科生、研究生、留學(xué)生12700余人，成人教育在籍學(xué)生12700余人。教職員工4400余人(含第一、第二、第三附屬醫(yī)院)，專任教師1070人，其中正高職稱162人、副高職稱367人。

學(xué)校擁有良好的教學(xué)科研條件，有國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)2個(gè)(心腦血管疾病防治教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家中藥現(xiàn)代化工程技術(shù)研究中心客家中醫(yī)藥資源研究分中心)，省高人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)3個(gè)，省高校實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心4個(gè)，省2011協(xié)同創(chuàng)新中心1個(gè)，省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地1個(gè)，省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)，省級(jí)臨床醫(yī)學(xué)研究中心3個(gè)(培育)，省工程技術(shù)研究中心1個(gè)，省高校重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室2個(gè)，省高校人文社科重點(diǎn)研究基地1個(gè)，省軟科學(xué)研究基地1個(gè)，建有各類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)基地147個(gè)，其中直屬附屬醫(yī)院3所，非直屬附屬醫(yī)院8所。

二、 招聘崗位人數(shù)及條件(附件)

除表中特別注明，各崗位條件如下：

(1)年齡：30歲以下(1989年1月1日后出生)。

(2)第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷(不含三本、專升本)。

(3)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑有效證明報(bào)名。

(4)以上崗位條件中專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

三、報(bào)名辦法

1.應(yīng)聘者請(qǐng)通過(guò)電子郵件或直接到學(xué)校用人部門報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：從即日起至2019年2月12日。若崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)低于1:3比例，則取消該崗位的招聘。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┣舐毢?jiǎn)歷和相關(guān)證件，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑有效證明報(bào)名。

3.學(xué)校地址：江西省贛州市蓉江新區(qū)和諧大道1號(hào)，郵編：341000。

四、考核時(shí)間、地點(diǎn)和考核方式

(一)考核時(shí)間、地點(diǎn)安排

1.考核時(shí)間：另行通知。

2.考核地點(diǎn)：江西省贛州市蓉江新區(qū)和諧大道1號(hào)贛南醫(yī)學(xué)院(黃金校區(qū))。

3. 學(xué)校將在報(bào)名工作截止后三個(gè)工作日內(nèi)(以省廳審核批準(zhǔn)時(shí)間為準(zhǔn))，將資格審查初審?fù)ㄟ^(guò)名單及考核具體安排，在贛南醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)頁(yè)公布，網(wǎng)址：http://rsc.gmu.cn /。

(二)考核方式

1.專業(yè)知識(shí)筆試。專業(yè)知識(shí)筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，主要考核考生是否具備應(yīng)聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位所需的專業(yè)知識(shí)。專業(yè)知識(shí)筆試時(shí)間為120分鐘，滿分為50分，專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)占總成績(jī)的25%。

2.技能操作。技能操作采取實(shí)地操作實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的方式進(jìn)行，主要考核考生是否具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)技能和基本能力。技能操作滿分為50分，技能操作成績(jī)占總成績(jī)的25%。

3.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核考生的語(yǔ)言表達(dá)、分析解決問(wèn)題、臨場(chǎng)反應(yīng)等能力。每名考生面試時(shí)間為10分鐘，滿分為100分，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

4.面試人選以專業(yè)知識(shí)筆試與技能操作兩項(xiàng)成績(jī)相加，從高分到低分的順序，按招考崗位所需人數(shù)1:3比例確定;專業(yè)知識(shí)筆試與技能操作兩項(xiàng)成績(jī)相加，低于70分者不得參加面試。若招聘崗位所需人數(shù)與面試人選低于1:3比例，則不予組織面試考核，并取消該崗位的招聘。擬聘用人選考核總成績(jī)不得低于140分，否則不予聘用。

五、體檢、考察、公示

1. 面試合格人員，學(xué)校根據(jù)總成績(jī)進(jìn)行排名，從高分到低分，最高按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人選。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法(試行)》(贛教發(fā)〔2010〕09號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)由我校承擔(dān)。

3.學(xué)校組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

4.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，并予以公示，公示期為一周。如公示有異議并經(jīng)查實(shí)者，不予聘用。

5.因體檢不合格、考察不合格、考生主動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。

六、聘 用

經(jīng)考核、體檢合格，公示無(wú)異議后辦理相關(guān)入校聘用手續(xù)。

七、主要待遇

實(shí)行人事代理，同工同酬。

原標(biāo)題：贛南醫(yī)學(xué)院2019年公開招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員公告(004)

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2019年贛南醫(yī)學(xué)院公開招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗位表.doc

文章來(lái)源：http://www.jxhrss.gov.cn/view.aspx?taskno=006014&id=136517